Вовлеченность сотрудников

Вы можете заказать корпоративный тренинг.

Как повысить вовлеченность сотрудников.

В программе:

1. Диагностика уровня вовлеченности, лояльности, мотивации персонала и психологического климата в компании.

  • Тест Вовлеченность сотрудников. 
  • Тест Психологическая атмосфера в компании.
  • Тест Лояльность сотрудников компании.
  • Тест Мотивационный профиль сотрудников компании. 
  • Знание сотрудниками целей компании. 
  • Знание сотрудниками ценностей компании.
2. Наше видение компании и сотрудников в будущем.
  • Образ вовлеченного сотрудника компании. 
  • Его система ценностей, его убеждения.
  • Модели поведения. 
  • Модели коммуникаций.
  • Какие сотрудники нам не нужны.
3. Создание высокоэффективных команд.
  • Взаимное обучение: наставничество, менторинг.
  • Эффективная командная работа, коучинг команды.
  • Адекватное использование Agile.
4. Персональный коучинг и командный коучинг.
  • Коучинг саморазвития сотрудников.
  • Коучинг компетенций.
  • Коучинг самоорганизующихся команд.
5. Активное участие в совещаниях и фасилитационных сессиях.
  • Привлекать сотрудников к решению проблем в компании.
  • Обсуждение целей компании.
  • Обсуждению ценностей в компании.
6. Повышение качества взаимодействия между сотрудниками и подразделениями компании.
  • Анализ взаимодействия внутри компании.
  • Обратная связь сотрудникам компании со стороны коллег. 
  • Обратная связь от подразделений компании.
7. Фишки вовлеченности.
  • Технология «Скрытый друг».
  • Премия сотруднику от другого сотрудника.
  • Дизайн помещения.
  • Роль драйвера компании.
  • Обещания сотрудников.
  • Благодарности от руководства и сотрудников.
  • Пресс релиз о своем успехе.
  • Творческий день.
  • Творческий час.
  • Приемные часы у руководства.
  • Проверка автономии.
8. Отбор сотрудников при приеме на работу.
  • Разработка критериев отбора сотрудников.
  • Структурированное интервью. 
  • Кейсы.
9. Обучение и развитие сотрудников в рамках корпоративной культуры.
  • Корпоративная библиотека.
  • Корпоративные истории.
  • Книга о вашей корпоративной культуре.
  • Индивидуальный план обучения.
  • Самообучение.
  • Наставничество.
  • Менторинг.

Вы можете заказать корпоративный тренинг.